兰州市教资考试会推迟吗

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本文目录一览：

• 1、兰州《教师资格》的报考条件？
• 2、兰州市教资考试会推迟吗
• 3、兰州教师编制好考吗

兰州《教师资格》的报考条件？

兰州《教师资格》的报考条件？教师资格证的报考条件要满足什么要求?中小学考教师资格证对学历、年龄、户籍有何要求?各省教师资格证报名条件略有不同，具体以当地公告为准。
教师资格证报考条件
2022年教资下半年报名时间是9月2日开始，笔试考试时间是10月29日。
一、教师资格证报考条件各地略有不同，符合以下基本条件的人员，可以报名参加教师资格考试，具体以当地考试公告为准：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德;
(三)符合申请认定教师资格的体检标准;
教师资格条件依照教师法第十条第二款的规定执行，其中"有教育教学能力"应当包括符合国家规定的从事教育教学工作的身体条件。
(四)符合《教师法》规定的学历要求。
(1)取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历;
(2)取得小学教师资格，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历;
(3)取得初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历;
(4)取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历;取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备的学历，由国务院教育行政部门规定;
(5)取得高等学校教师资格，应当具备研究生或者大学本科毕业学历;
(6)取得成人教育教师资格，应当按照成人教育的层次、类别，分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。不具备本法规定的教师资格学历的公民，申请获取教师资格，必须通过国家教师资格考试。国家教师资格考试制度由国务院规定。
普通高等学校在校三年级以上学生，可凭学校出具的在籍学习证明报考。
取得教师资格应当具备的相应学历，依照教师法第十一条的规定执行。取得中等职业学校实习指导教师资格，应当具备国务院教育行政部门规定的学历，并应当具有相当助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级。
二、申请人应在户籍或居住证所在地报名参加教师资格考试。
普通高等学校在校生可在就读学校所在地报名参加教师资格考试。
三、试点省份试点工作启动前已入学的全日制普通高校师范类专业学生，可以持毕业证书申请直接认定相应的教师资格。
试点工作启动后入学的师范类专业学生，申请中小学教师资格应参加教师资格考试。
四、不得报考的条件
被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试;受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》的相关规定执行。

兰州市教资考试会推迟吗

兰州市教资考试会推迟。

一教师资格证的作用

（1）有了教师资格证后，就可以参加教师编制考试。考上编制的老师享受国家事业编，薪资待遇等同于公务员 ，每年还可以享受120天寒暑两个超长假期，工作稳定有保障，受人尊敬。

（2）如果不想受过多约束同时追求更优厚的待遇，开设培训辅导班或是到校外培训机构任教，也是一个不错的选择。 现在家长都非常重视子女的学习教育，在校外机构任教待遇优厚，时间自由，但前提是必须持证上岗。

二教师资格证的就业前景

（1）成为编制内的老师，和公务员很像，都是家长眼里的“铁饭碗”，福利待遇相当好。但是，教师编制并不是像公务员一样国家统一考试的， 而是根据当地的用人需求决定。考试内容一般与你所教学科对应，难度一般稍高，或者是高考题目。

（2）特岗教师也是教师编的一种，但是因为要去农村地区当老师，条件比较艰苦，所以很多人都不想去，但是正因为如此，他的要求比较宽松， 基本有教师资格证就可以参与，但他的服务期限是3年，这三年内是没有编制的，只有三年服务期限年满之后才能正式转成编制教师。 学涂社

兰州教师编制好考吗

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不好考
考编制 就看实力，也看运气，教师招聘考试比 教师资格证 的考试要难。笔试考试内容为 公共基础知识 占试题总分30%，均为选择题；教学基础知识占试题总分70%，均为选择题。
非在编教师即为临聘人员或者称作 合同工 。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。
教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面：
1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和 职业年金 。
2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。
在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如 工伤保险 。

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