教师资格证体检有什么要求

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本文目录一览：

• 1、教师资格证体检有什么要求
• 2、广西教师资格证的体检时间
• 3、广西省申请认定教师资格人员体检标准及办法(试行)

教师资格证体检有什么要求

教师资格证体检有什么要求如下：

教师资格证体检合格是认定教师资格的常用条件，教师资格体检项目一般包括以下几点：1、一般常规检查(身高、体重、腹围、血压、脉搏)。2、内科、外科。3、眼科、五官科常规检查。4、血常毕差谨规：白细胞计数及分类、血小板、红细胞计数、血色素等。5、尿常规：尿糖、白细胞、尿蛋白、尿红细胞等。6、肝功能：乙肝两对半、肝功三项。7、心电图。8、胸透。

凡有下列情况之一者，均为体检不手基合格。

1、器质性心脏病伴心功能不全者。

2、血压超过18.66/12KP(140/90毫米汞柱)、低于11.46/7.4KP(86/56毫米汞柱);单项收缩压超过21.33KP(160毫米汞柱)，低于10.66KP(80毫米汞柱);舒张压超过12KP(90毫米汞柱)，低于6.66KP(50毫米汞柱)。

3、结核病未治愈者。

4、支气管扩张病，未治愈者。

5、慢性肝炎肝功能不正常者(肝功能正常的乙型肝炎病毒携带者除外)。肝炎病原携带者或乙型庆乱肝炎表面抗原检验阳性申请幼儿园教师资格者。

6、有各种恶性肿瘤病史者。各种结缔组织疾病(胶原疾病)。内分泌系统疾病。

7、各种肾脏疾病伴肾功能不全者。

8、有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症。

9、肺切除超过一叶;肺不张一叶以上。

10、类风湿病影响肢体功能者;慢性骨髓炎。 学涂社

11、麻风病患者，未治愈;性病患者。

12、青光眼;视网膜、视神经疾病(陈旧性或稳定性眼底病除外)。色盲、色弱，申请幼儿园教师和特殊教育教师资格者。

13、两眼矫正视力之和低于5.0者(体检实施中遇此情况，用标准对数视力表中相应的小数记录法，记录两眼视力之和再折算成5分记录数值)。根据专业要求检测辨色力不合格者。

14、两耳听力均低于2米。

15、上肢或下肢不能运动;两下肢不等长超过5厘米/脊柱侧弯超过4厘米，肌力二级以下;显着胸廓畸形。

16、五官不端正，面部畸形有较大面积(3×3厘米)疤痕、血管瘤或白癜风、黑色素痣等。

17、严重的口吃，口腔有生理缺陷及耳、鼻、喉疾病之一妨碍教学工作者。18、除以上各项外，有影响健康和教学工作的疾病。

广西教师资格证的体检时间

根据认定时间段，可以知道广西 教师资格证 的体检时间，上半年大概在6月份左右，下半年大概在12月份左右，相差不大。具体时间看各个高校的安排，不过都有一个宽泛的时间段让同学们都做好体检，拿到报告单。在学校统一安排的时间内，有些同学可能不方便参加，那么他可以自行去医院体检。

每个学校不一定都会在同一时间内安排体检任务，但是一定会在这个规定的时间段内完成这个同学们的体检工作。体检时间有一定的时间宽度，以供各个学校自行挑选方便的时间安排学生体检，具有灵活性。学校会要求学生在规定的认定时间内在网上填写认定表，继而统一安排学生体检。

教师资格证体检是在笔试和面试都通过后，申报认定教师资格证才需要做的。因为一年有两次的考试机会，所以相应的这个体检一年也有两次。

教师资格体检：

申请人须按各认定机构规定流程到指定的医院进行体检。部分认定机构和定点体检医院信息共享， 体检报告 由体检医院统一移交至认定机构，教师资格现场确认时申请人不需提交纸质版的体检表。具体安排以各认定机构发布的通知公告为准。

教师资格证的体检流程：

广西省申请认定教师资格人员体检标准及办法(试行)

广西壮族自治区申请认定教师资格人员体检标准及办法（试行）

一、根据《教师资格条例》及其实施办法，参照师范院校招生的体检标准，制定本标准及办法。

二、体检对象：申请认定教师资格的人员。考试大论坛

三、体检标准：体检的结论分合格、不合格两种。有下列疾病或生理缺陷者，不能认定教师资格：

（一）有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症。

（二）支气管扩张病。过去患过支气管哮喘，现仍复发者。

（三）开放性肺结核。

（四）慢性肝炎活动期患者。

（五）严重口吃、声音嘶哑或口腔有生理缺陷及耳鼻喉疾病之一而妨碍发音者。

（六）类风湿脊柱强直；脊柱严重侧弯、驼背。

（七）面部畸形或面部有较大面积（3×3平方厘米）疤痕、麻、血管瘤、白癜风、黑色素痣等。

（八）男性身高在155厘米以下，女性身高在150厘米以下。

其他不适合从事相关专业（学科）教育教学的身体条件以及本办法未提及到的从事教师职业应具备的其他身体条件应参照师范院校招生体检标准执行。

四、体检机构

由各级教师资格认定机构或受委托的高等学校指定的县级以上医院。

五、体检要求

（一）教师资格申请人员体检工作是一项重要工作，各级有关部门要做好宣传和组织协调工作。

（二）承担体检任务的医院要安排好一名业务副院长负责，并选调政治思想好、工作责任心强、作风正派、业务水平高的各科医师、护士和工作人员组成。检查队伍要相对稳定，便于体检工作的顺利进行。

（三）体检前应组织全体检查人员认真学习国家的有关规定和本标准及办法等，对负责体检的人员进行必要的培训。

（四）体检中若发现疑难问题，应采取集体会诊或进一步检查后再下结论。教师资格申请人员自行取得的任何体检材料，均不得作为教师资格认定健康状况的证明。

（五）对申请人员进行健康检查是一项严肃的工作，体检时各个环节都要把好关，如发现弄虚作假者，将予以严肃处理。体检医院出现严重问题，教师资格认定机构要及时取消其体检资格。

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